鞍山市认真贯彻全国、全省党校（行政学院）校长（院长）会议精神

　　鞍山市委认真学习贯彻全国、全省党校（行政学院）校长（院长）会议精神及省委常委会议有关工作要求，3月12日及时召开市委常委会，传达学习会议精神，听取党校工作汇报，研究部署鞍山市贯彻落实工作。市委党校（行政学院、社会主义学院）践行初心使命、紧扣主责主业，找准贯彻落实的结合点、切入点、着力点，扎实开展基本培训工作，将会议精神及省委、市委常委会议有关工作要求转化为服务保障攻坚之年攻坚之战推动党校事业高质量发展的强劲动力。

　　一是凝聚合力，迅速掀起学习贯彻热潮。3月13日，召开校（院）委会，专题研究部署校（院）贯彻落实工作。3月14日，召开县级党校常务副校长、分管教学科研副校长及业务骨干会议，会议分两个阶段，第一阶段传达学习会议精神，对贯彻落实工作进行安排部署，并开展研讨交流；第二阶段开展业务能力培训，指导制定《基本培训方案》。春季学期，市校（院）10余名骨干教师赴县级党校开展教学，帮助县级党校做实基本培训，持续推动会议精神在全市党校系统落地见效。

　　二是落实落细，扎实开展基本培训工作。制定实施《中共鞍山市委党校（鞍山行政学院）基本培训方案》，在培训对象上，努力实现应训尽训、全面覆盖。在培训内容上，突出学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题主线，持续加强党的理论教育、党性教育、履职能力培训，持之以恒开展党史学习教育。在培训方式上，针对干部队伍结构的新变化，改进教学方式方法，提升干部培训工作质效。在培训学制上，做到长短结合、灵活适宜。在培训周期上，坚持有序开展、保障有力。目前，县处级干部进修班、选调生培训班、公务员任职班、“双一流”青年干部培训班等5个班次，共200余名学员正在培训中。

　　三是整合资源，加强办学保障能力建设。市委高度重视党校工作，市委书记亲自过问办学基础保障情况，市委常委、组织部部长、市校（院）校长（院长）协调市国有资产管理部门及金融系统梳理全市适合开展培训的闲置资源，同时到党校就党校院内闲置资产情况调研。目前，闲置资源盘活改造方案已经校长（院长）审定，已向市政府申请立项。改造后可增加标准间宿舍91间、学员研讨室4个。针对县级党校师资力量薄弱问题，持续将县级党校教师引进纳入市人才招聘计划，市委党校统筹开展集体备课、科研协作课题研究等教研活动，助推县级党校师资队伍建设。